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獨自一人在外工作了幾年,都沒好好陪伴家人

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主要設施

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鄰近景點

  • 位於沙上
  • Samgwangsa Temple就在此區域
  • 釜山北區文化和冰上中心就在此區域
  • 大信市民公園就在此區域
  • Busan Citizens Park就在此區域
  • 樂天百貨店就在此區域
  • 西面街就在此地區
  • Bujeon Market就在此地區
  • 洛東江候鳥棲息地就在此地區
  • 東阿大學博物館就在此地區
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下面附上一則新聞讓大家了解時事



八仙樂園前年發生塵爆事故,被交通部觀光局裁罰5萬元並勒令全部園區立即停業,台北高等行政法院1日判決撤銷八仙樂園停業處分,引起外界議論,八仙樂園總經理陳慧穎晚間表示,園區在停業期間多次遭入侵破壞,需要時間重建,但因公司及負責人資產已全數遭假扣押,重建困難,是否能恢復營業及其具體時程,仍需依現狀審慎評估。

陳慧穎表示,八仙樂園因遭交通部觀光局停業處分,處於停止營業狀態而無營業收入,公司無法維持,不得不資遣大部分員工,且園區多次遭入侵破壞,需要時間重建,因公司及負責人資產已全數遭假扣押,重建困難。

陳慧穎說,對於八仙塵爆事故的發生,公司感到深切的遺憾,將持續協助傷患走出傷痛,也感謝社會大眾對八仙樂園的支援與鼓勵,公司仍殷切期盼能秉持創辦樂園初衷,繼續提供歡樂安全的遊憩空間。

有前八仙員工透露,樂園被停業後,多數員工幾乎遭資遣,只留下少部分的保養維護人員,維護原有的機具。



中國時報【王玉樹╱台北報導】

《勞基法》修正通過明年實施一例一休,不少企業主大嘆成本增很大!國營事業也難逃人事成本大增命運。中油昨日表示,光在「一例一休」與「基本工資」明年就要增加5億多人事費用。經常在颱風天搶修電力的台電,也要為輪值人員多付3億元加班費。

為了讓員工能正常休假,中油認為,長遠之計是「增加員額」,公司統計因為一例一休產生的人數缺口達1600人,但部分以加發加班費替代,實際會提報增加晉用人數約在數百人左右。

為了因應休假正常化,台電月底將向董事會報告,在例行性增補人力外,另外多增加晉用300人到400人。

增員額 落實休假正常化

中油昨審查2017年預算,總計1萬5800多名員工,明年光人事費用就編了215億2350萬元,比今年多出千分之2.9。其中5億餘元來自於一例一休與基本工資兩項新增人事成本。

一例一休讓勞工在周六休息日加班可領加班費,未滿4小時以4小時計算、未滿8小時以8小時計。中油高層表示,公司早就實施周休二日,影響較小。但目前全台油庫、石化廠有6000人輪班人力,周六輪值以加班4小時來說,要增加2億多加班費。基本工資時薪調漲,則主要是加油站外包工讀生成本攀升,需增加3億元。「這些都還算是很務實的編列。」

不過,立法院經濟委員會不滿中油在津貼與超時工作費用上持續膨脹,最後決議先凍結1億元,等中油提出檢討報告再說。

經長:助企業創勞資雙贏

中油高層指出,以前在兩周內可以彈性安排休假,現在每周一例一休,限制很嚴,只有偏遠地區與歲修人員可以彈性,因此最終仍得「增補員額」。統計過整個缺口要補上需1600人,「實際上,有些可以用加班費支應,真正會提報的增額人數約數百人左右。」

台電總員額約2.6萬人,台電人力主管說,目前需輪值人力在5000人左右,明年因為休息日上班須增加的加班費約3億。原本估算如果7天國定假日不取消,還要多付2億元,現在可以省下這筆人事費用。

對一例一休上路後的影響,經濟部長李世光昨也表示,根據企業的聲音,不會在假日把員工找回來只加班1小時,更不會發生在休息日找員工加班1小時、只給1小時加班費,經濟部會協助企業,創造勞資雙贏。

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抗議砍假 勞團燒冥紙(1) (圖)











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中央社





2016年12月6日週二 台北標準時間下午7時26分





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